
Congé de naissance : pourquoi votre mutuelle d’entreprise peut coûter deux fois plus cher
Le nouveau congé supplémentaire de naissance réserve une mauvaise surprise à certains jeunes parents. Pendant cette période pouvant atteindre deux mois, la mutuelle d'entreprise peut être suspendue si l'employeur ne complète pas le salaire. Pour conserver les mêmes garanties, le salarié peut alors devoir payer seul la totalité de sa cotisation, soit au moins deux fois sa contribution hab

































